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HR MANAGER (H/F) - RABAT

Prime de cooptation: 3000 MAD

Type de contrat: Employé

Secteur: Human resources

Lieu: Rabat – Rabat – Sale – Zemmour - Zaer Kénitra

Client :

Notre partenaire est une entreprise leader dans le secteur agricole, basé à Rabat

Description :

Client :

Notre partenaire est une entreprise leader dans le secteur agricole, basé à Rabat


Description :

Missions principales

 

- La conception et de la mise en œuvre de la politique RH
- Le suivi de l'ensemble des stratégies RH
- Décliner la stratégie par grands axes RH
- La représentation de l'entreprise auprès des forces de négociation du personnel
- Le recrutement des collaborateurs
- La conception et le suivi de la politique salariale
- L'encadrement des équipes du personnel RH
- Le pilotage des réunions du personnel
- La promotion de la politique en matière de communication interne
- La gestion du personnel
- La mise en place du règlement de travail

 

 Compétences techniques

 

- Connaissance approfondie du secteur agricole 

- 7 à 10 ans d'expérience dans l'agriculture ou dans une industrie à forte intensité de main-d'œuvre similaire à la production agricole

-  Expérience en gestion de la paie, en gestion de la performance et de la formation, les enquêtes sur les salaires et l'engagement des employés et l'analyse comparative.
- Solides connaissances en gestion des ressources humaines
- Connaissance en droit du travail
- Bonnes connaissances en psychologie du travail
- Solide culture économique
- Connaissance des obligations légales de l'entreprise en matière sociale

- Passionné par les gens et désireux de faire une différence positive en entreprise,

- Excellente maitrise du Français, de l'anglais et de la Darija. 

 

 Type de formation

 

- Formation de niveau bac+5 en gestion en Gestion des Ressources Humaines



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